Мережа хабів України – це добровільне об’єднання 15 регіональних організацій-лідерів громадянського суспільства України, яке системно та ефективно впливає на розвиток громадянського суспільства, соціальну згуртованість, дотримання прав людини, демократичні зміни та посилення спроможності громад.
Місія Мережі – спільні дії заради сприяння розвитку громадянського суспільства України, підтримки демократичних перетворень та посилення голосу громади.
Стратегічні напрямки Мережі:
- Зміцнення організаційного потенціалу ОГС та підтримка ініціативних груп для становлення стійкого громадянського суспільства на регіональному і локальному рівнях.
- Розвиток потенціалу Мережі, як унікального національного об’єднання організацій-регіональних лідерів
- Сприяння розвитку демократії та участь у процесі прийняття рішень на національному, регіональному та місцевому рівнях через запровадження підходу, що базується на правах людини.
- наповнення сайту Мережі у співпраці із відповідальними особами від хабів;
- ведення сторінки Мережі у соціальних мережах (фейсбук);
- регулярний моніторинг грантових конкурсів та тендерів для надання платних послуг;
- ведення внутрішньої імейл розсилки;
- ведення обліку наданих послуг членами Мережі;
- облік внесків членів Мережі;
- SMM
- вища освіта;
- мінімум 2-річний професійний досвід в сфері комунікацій;
- вільне володіння українською мовою, бажане володіння англійською мовою;
- гарні комунікативні та аналітичні навички;
- проактивний підхід у роботі;
- високий рівень самоорганізації, навички ефективного планування;
- вміння одночасно координувати різні активності;
- вміння працювати на результат;
- досвід в організації та проведенні публічних заходів (круглі столи, тренінги, робочі зустрічі тощо);
- досвід роботи в секторі громадянського суспільства є перевагою;
- володіння тематикою діяльності
- впевнене користування офісними комп’ютерними програмами.
- робота в офісі, з 10:00 до 18.00 пн.-пт.у м. Київ;
- періодичні відрядження Україною;
- можливість підвищення кваліфікації;
- менторська підтримка на початковому етапі роботи;
- вміння ефективної комунікації;
- конкурентна винагорода;
- орієнтовний початок роботи з 01 березня 2019 року.
